L 'Augmentation N' Est Pas Une Paille De Sauvetage

"Il n 'y a pratiquement pas de bénéfices cette année."

Hong Kong petites et moyennes entreprises Président honoraire Hong Qihui à Dongguan, Guangdong, a une entreprise de pformation de vêtements.

En avril dernier, il a également choisi d 'investir dans la construction d' usine Chenzhou dans le Hunan et de pférer une partie de sa production.

"Bien que le Guangdong ait toujours dit" Teng cage pour les oiseaux ", les entreprises ont choisi de regarder au cours des dernières années."

Hong Qihui a dit qu 'au début de cette année, il y avait eu une grave pénurie de main - d' œuvre à Dongguan.

De plus en plus de travailleurs migrants naissants ne peuvent pas supporter le double emploi et la vie monotone, alors que les anciens employés sont retournés dans l 'intérieur du pays pour se marier et avoir des enfants et ne veulent plus quitter leur foyer.

L 'usine ne peut donc être pférée qu' à leur "porte".

Une autre raison de la délocalisation est que les exportations vers l 'Europe et les États - Unis sont de plus en plus difficiles à faire, alors que les salaires dans l' intérieur du pays augmentent en général.

Toutefois, le coût de réduction à, de ne pas trop.

Parce que les bénéfices est trop faible, beaucoup d'amis autour de l'usine de simplement fermé, l'argent réel des stocks.

"Maintenant, l'idée est de vivre".

洪启辉 dit qu'après remaniement, le nombre d'usines de fonderie dans quelques années, considérablement réduit, d'avoir davantage de pouvoir de fixation des prix.

Des entreprises de sous - traitance côte vers le continent, qui peut réduire le coût? Le Vice - Secrétaire général de l'Association de l'industrie du cuir Shenzhen Long Liu Wang Weidong représente au moins 10% à 15%, à des entreprises de sous - traitance attrait considérable.

Il a souligné que ce "une augmentation des entreprises et de l'industrie du cuir de la migration n'a pas d'importance.

En tant que classique des industries à forte intensité de travail, dur de coûts, l'industrie du cuir, très tôt la migration et continue à ce jour.

Selon 崔树荃 estimations, les entreprises des zones côtières dans le jardin 西永微 électrique uniquement les coûts de travail moyenne peut être réduite d'environ 30%.

Toutefois, c'est seulement dans toutes les entreprises, au coût moyen de quanta de Foxconn, OEM, le niveau des salaires et le Pearl River Delta, Delta entre les régions n'est pas important.

"On ne paie pas que Shenzhen Longhua là bas.

Dans le jardin à l'extérieur de l'immeuble 西永微 électrique Foxconn, Foxconn Zhang dit aux journalistes, China Securities journal ici, le salaire de base et Contrôleur de paquets d'environ 950 dollars par mois, si pas de nourriture, d'hébergement est 1450 euros / mois, compte sur les frais supplémentaires de salaire total à moins de 2000 $par mois, et Shenzhen travailleurs peu de différence.

Pour les entreprises, par rapport à la main - d'œuvre, le continent dans la terre, plus d'avantages de prix de l'eau, et ainsi de suite.

Une zone industrielle à Bishan, par exemple, le coût moyen des prix de l'électricité de grandes industries 0,6 EUR / de la gestion de l'eau; 4,6 EUR / t; le prix de 12 millions de yuan / Mu industrielle, environ la moitié du prix moyen de Pearl River Delta.

Toutefois, si ces coûts de logistique, la baisse globale des coûts des entreprises qu'imaginer autant.

"Selon les différents types de produits, le coût global on diminue d'environ 5% à 10%, dont la plupart dans 5%."

Sun - Ming, de terre et d'autres coûts, malgré un recul de plus de matières premières provenant du Japon, la Corée du Sud à l'importation ainsi que de l'Allemagne, etc., port de pport de fret pour centre de Shanghai.

Dans une usine de Bishan, de Shanghai à Chongqing fluviaux va augmenter les coûts beaucoup.

Si seulement de considérer le coût, Sun Ming peut mettre la création d'entreprises à l'Ouest plus éloignées, mais le coût n'est pas le seul facteur.

"Nos produits changent très vite, il faut travailler avec les clients."

Sun mingjung a dit qu 'un ordinateur portable n' était pas arrivé au terminal en un mois ou deux.

Mais pour Foxconn, etc. OEM entreprises pour des services de soutien est pmis de la science et de la technologie dans les baleines Bishan usines.

Changhong Electric Mianyang, Sichuan, Chongqing industrielle del montée, tels que l'industrie automobile est la croissance des entreprises de la science et de la technologie de pfert de baleine.

"On est l'expansion de la capacité de production et de non - migration".

Sun Bright a souligné que la société mère de la science et de la technologie de la dimension de la baleine 7 ans dans une usine de Suzhou, il y a 4 ans et usines à Ningbo, en cette année de Bishan usine, l'usine d'origine est toujours en fonctionnement normal du delta.

Selon 杨罡 statistiques, de nombreuses zones côtières entreprises pour le parc industriel de Bishan dans la diversité, c'est l'expansion de la production, des partie de pfert de la capacité de production, de certains de la migration globale.

De manière générale, les entreprises en expansion de type représentaient un peu plus.

Ce phénomène existe aussi dans le jardin 西永微 électrique.

Selon Choi Shun Tsui, outre le modèle "poule avec poulet", le parc a aussi son propre "poulet", qui représente environ 30% des entreprises.

Certains veulent venir à Chongqing pour développer le marché, d 'autres à Chongqing a obtenu de nouvelles commandes nécessitant des bureaux locaux.

« l 'entreprise est surtout axée sur le marché, et elle dispose d' un système de comptabilité des coûts qui viendra s' il ne s' avère pas rentable. »

Zhang Ting Ting, Ministre des services du parc du Centre de services industriels de Chongqing, a accueilli un certain nombre d 'entreprises en visite à Chongqing.

Wang Jun, Directeur de l'Institut supérieur de sciences sociales de l'Université Sun Yat - sen que le prix de promotion sont les principaux facteurs de cette roue de pfert de l'industrie.

Bien que l'industrie a déjà proposé de Guangdong de valorisation et de la différence de prix, mais le continent n'est pas particulièrement grande, entreprise dynamique de migration active n'est pas fort.

Après la vague de la crise financière, l'excès de prime de liquidité apporte une ville a augmenté, les entreprises de fabrication de type a beaucoup de terres de la demande de produit un effet d'éviction.

La plus importante entreprise ou se déposent sur le marché, et il a un système de comptabilisation des coûts, une fois que rentable ne plaît pas de venir.